
Hukum Positif Indonesia-
Sistematika Peraturan Pemerintah Nomor 30 Tahun 2019 tentang Penilaian Kinerja Pegawai Negeri Sipil
- BAB I Ketentuan Umum (Pasal 1 – Pasal 4).
- BAB II Sistem Manajemen Kinerja Pegawai Negeri Sipil (Pasal 5 – Pasal 7).
- BAB III Perencanaan Kinerja (Pasal 8 – Pasal Pasal 25).
- BAB IV Pelaksanaan Rencana Kinerja (Pasal 26 – Pasal 34).
- BAB V Penilaian Kinerja (Pasal 35 – Pasal 48).
- BAB VI Tindak Lanjut (Pasal 49 – Pasal 59).
- BAB VII Sistem Informasi Kinerja PNS (Pasal 60 – Pasal 61).
- BAB VIII Jabatan Fungsional (Pasal 62).
- BAB IX Ketentuan Peralihan (Pasal 63).
- BAB X Ketentuan Penutup (Pasal 64 – Pasal 65).
Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2019 Nomor 77
4 Comments